La Evaluación de Desempeño para el personal de administración y servicios, es un proceso sistemático mediante el cual se evalúa y analiza el rendimiento laboral de nuestros/as funcionarios/as en relación con los objetivos y expectativas de la Universidad, es decir,...
Entrevista a Loreto Fuentes y Carmen Moyano S., Dirección de personas. ¿Cuál es el enfoque principal de la Inclusión Laboral en la PUCV y como trabajan para promover la igualdad de oportunidades en el entorno laboral? Loreto FuentesLa mirada que promueve la PUCV es un...
Entrevista a Jacqueline Fuentes, Directora de la Dirección de Personas PUCV: “Hoy es posible encontrar más mujeres liderando el área de personas y también liderando los procesos tradicionales de recursos humanos”. ¿Cómo describiría el papel de la mujer en la dirección...
Comentarios recientes